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人力资源管理（一）模拟卷七

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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8

简述使碎片化学习法更有效的步骤。

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试述从企业人事管理来看，人事管理活动所经历的发展阶段。(本题10分)

在能力面试中，主试通过寻找STAR方法来确定被试者的能力优势，下列选项中属于STAR方法的有（）

A、背景
B、行动
C、任务
D、结果
E、组织

某个工作周期内个人承担的一项或数项相互联系的职责的集合称为（）

A、职责
B、职位
C、职务
D、职业

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